✦ Transformem vides, cuidem l’entorn ✦
✦Tranformamos Vidas, cuidamos el entorno✦
Nacimos con el propósito de generar cambios estructurales en la sociedad, apostando por una economía social, sostenible y justa. Creemos en la participación comunitaria como motor de transformación, en la formación como herramienta de empoderamiento y en la igualdad como principio innegociable para construir un mundo más justo, diverso e igualitario.
Fomentar la inclusión social y laboral de personas en situación de vulnerabilidad a través de programas que promuevan su autonomía, empoderamiento y acceso a oportunidades dignas de empleo y formación.
Ser referentes en el impulso de proyectos que generen un impacto positivo y sostenible, fortaleciendo comunidades resilientes donde todas las personas tengan igualdad de oportunidades.
Compromiso con la igualdad y los derechos humanos.
Protección del medioambiente y fomento de la economía verde.
Construcción de comunidad a través del diálogo y la corresponsabilidad.
Respeto e inclusión de todas las personas, sin discriminación.
Búsqueda constante de soluciones creativas para el bienestar común.
El corazón de SOMCUSTÒDIA está formado por un equipo multidisciplinar comprometido y altamente cualificado. Integramos profesionales del ámbito social, educativo, psicológico, ambiental y administrativo que comparten una misma visión: «poner a la persona en el centro, reconociendo su dignidad, potencial y capacidad de transformación»
Escuchamos sin juicios, acompañamos desde la empatía y la comprensión.
Nos formamos constantemente para ofrecer respuestas eficaces y actualizadas.
Actuamos desde el respeto, la transparencia y la justicia social.
Colaboramos con instituciones públicas, entidades del tercer sector, empresas y ciudadanía para generar impacto colectivo.
Esperanza Meléndez Marfil lidera SomCustòdia con la solvencia de quien ha dedicado más de tres décadas a la transformación social, la justicia territorial, los derechos civiles, la igualdad y la protección ambiental. Trabajadora social formada en la UNED y con un Máster en «Inclusión y Exclusión Social, Derechos y Ciudadanía» por la UNED, su trayectoria combina rigor técnico, liderazgo comunitario y una profunda implicación ética con los feminismos, la diversidad y la sostenibilidad.
Agente de Igualdad desde 1994, ha sido referente en la incorporación de la perspectiva de género y el enfoque interseccional en políticas públicas y programas de empleo. Con una destacada trayectoria en el movimiento sindical, ocupó cargos de alta responsabilidad en Comisiones Obreras del País Valencià, dirigiendo las áreas de Mujer, Empleo, Formación y Comunicación. Ha sido responsable de Formación de la Fundación FOREM, donde trabajó más de diez años y ejerció también como docente y coordinadora de programas formativos intersectoriales.
En el ámbito del empleo y el desarrollo territorial, ha sido una de las impulsoras de iniciativas como los Pactos Territoriales por el Empleo, trabajando en red con entidades públicas y privadas para mejorar la empleabilidad y la cohesión social. Fue miembro de la Comisión Ejecutiva del INEM en la provincia de Castellón, y ha colaborado con administraciones locales y autonómicas en el diseño de políticas activas de ocupación con enfoque comunitario.
Ha representado al sector agrario y ecológico en espacios estratégicos, siendo elegida vocal del Pleno de Organizaciones del Comité de Agricultura Ecológica de la Comunidad Valenciana, la primera mujer en ocupar dicho cargo, así como vocal del Consejo Agrario Municipal de Almassora. Presidó además la primera asociación de productores y productoras de proximidad (KM0) de la provincia de Castellón, apostando por la soberanía alimentaria y la economía circular.
Ha participado en proyectos europeos de alto impacto, como NOW, ACCORD, COMPASS e INLEARNET, centrados en la igualdad de oportunidades, la inserción sociolaboral, el desarrollo sostenible y la dinamización territorial. Formó parte de las 18 mujeres que impulsaron el primer proyecto NOW «Asesoras por la Igualdad» (1991-1998), desarrollado por las Secretarías de la Mujer de CCOO y el Departamento de la Mujer de UGT en Madrid. Fue el primer proyecto europeo conjunto liderado por centrales sindicales en el marco del I Plan de Igualdad de Género en España tras su incorporación al marco comunitario.
Fue ponente en el Festival Mundial de la Juventud en Lisboa en 1998 y ha ocupado numerosos espacios de representación institucional, siendo también la primera mujer en presidir un Consejo de la Juventud en España, el de Castellón.
Como cofundadora de la Fundación Isonomía de la Universitat Jaume I, ha contribuido al desarrollo de programas pioneros en igualdad de género y transversalización de políticas inclusivas. También trabajó en la Casa de Acogida de Mujeres Víctimas de Violencia Machista de Castellón, desde donde afianzó su lucha firme por la erradicación de las violencias contra las mujeres.
Además de su labor profesional, Esperanza es madre y activista LGTBI visible, defensora del derecho a vivir las identidades con libertad y dignidad. Como mujer lesbiana, ha reivindicado siempre su espacio desde el orgullo y la resiliencia, integrando sus vivencias personales como motor para una práctica política honesta, valiente y transformadora.
Actualmente, como presidenta de SomCustòdia, impulsa programas de custodia del territorio, emprendimiento social, desarrollo rural sostenible y formación con enfoque de género y triple impacto. Su liderazgo combina solvencia técnica, visión estratégica y una profunda fe en el poder de las comunidades para construir un futuro más justo y habitable.
Carmen Sánchez Gutiérrez cuenta con más de 25 años de experiencia en el fortalecimiento organizacional, la innovación en procesos administrativos y financieros, y la implantación de estrategias de mejora continua en el ámbito empresarial y social. Licenciada en Ciencias Administrativas y Magíster en Gerencia Estratégica, su formación combina una sólida construcción teórica, visión estratégica y un firme compromiso con el desarrollo sostenible y la transformación organizacional.
A lo largo de su trayectoria, ha articulado saberes técnicos con una práctica directiva orientada a la eficiencia de recursos, el impulso de la planificación estratégica y la toma de decisiones basadas en datos y principios éticos. Su desempeño como ejecutiva financiera se ha caracterizado por el logro de resultados óptimos, el fortalecimiento del rendimiento financiero y la eficiencia operativa en entornos altamente dinámicos y exigentes.
Ha liderado equipos multifuncionales e implementado estrategias innovadoras para apoyar el crecimiento institucional, integrando la gestión de riesgos, el talento humano y la calidad organizacional como ejes fundamentales de su labor. Su enfoque gerencial, basado en la innovación, la responsabilidad social y la adaptabilidad al cambio, ha sido clave en contextos de alta complejidad y transformación.
En el ámbito académico, ha participado activamente en redes de conocimiento y producción científica, contribuyendo al fortalecimiento de la educación superior y promoviendo la articulación universidad-empresa-sociedad. Su vocación formadora se expresa también en su trabajo como docente, mentora y facilitadora de procesos de aprendizaje significativo y colaborativo, orientados a la formación de liderazgos transformadores.
Afincada en Castellón y profundamente vinculada a su país de origen, Venezuela, y a la ciudad que la vio nacer, Caracas, Carmen aporta a SomCustòdia una perspectiva amplia, multicultural y comprometida con el desarrollo organizacional. Su experiencia internacional, su visión estratégica y su compromiso ético fortalecen la estructura interna de la entidad, garantizando una gestión responsable, transparente y eficiente de los recursos.
Gracias a su liderazgo, SomCustòdia consolida sus procesos administrativos y financieros bajo criterios de calidad, sostenibilidad y mejora continua, reforzando la rendición de cuentas, la planificación estratégica a medio y largo plazo y la capacidad de adaptación ante los retos del contexto social y económico actual.
Su trabajo contribuye decisivamente a la construcción de una cultura organizacional basada en el rigor técnico, la innovación, la responsabilidad social y la promoción de entornos de trabajo equitativos, colaborativos y resilientes.
Carmen es hoy una pieza clave en SomCustòdia, impulsando con su profesionalidad, compromiso y visión integradora el crecimiento sólido y la consolidación de nuestra misión organizativa.
